Миграционная карта разрешение на работу

Оформление разрешения на работу иностранным гражданам

Миграционная карта разрешение на работу

Государственная услуга по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников, разрешений на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешений на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства

Порядок осуществления трудовой деятельности иностранными гражданами регулируется Федеральным законом от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»

Вступил в силу Федеральный закон от 24 ноября 2014 г. № 357-ФЗ “О внесении изменений в Федеральный закон “О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации” и отдельные законодательные акты Российской Федерации».

Иностранный гражданин при обращении за получением разрешения на работу обязан подтвердить владение русским языком, знание истории России и основ законодательства Российской Федерации одним из следующих документов:

1) сертификатом о владении русским языком, знании истории России и основ законодательства Российской Федерации;

2) документом государственного образца об образовании (на уровне не ниже основного общего образования), выданным образовательным учреждением на территории государства, входившего в состав СССР, до 1 сентября 1991 года;

3) документом об образовании и (или) о квалификации, выданным лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию на территории Российской Федерации с 1 сентября 1991 года.

Иностранный работник при осуществлении трудовой деятельности иностранный работник должен иметь действующий на территории Российской Федерации договор (полис) добровольного медицинского страхования либо иметь право на получение медицинской помощи на основании заключенного работодателем или заказчиком работ (услуг) с медицинской организацией договора о предоставлении иностранному работнику платных медицинских услуг. Договор (полис) добровольного медицинского страхования либо заключенный работодателем или заказчиком работ (услуг) с медицинской организацией договор о предоставлении иностранному работнику платных медицинских услуг должен обеспечивать оказание иностранному работнику первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи в неотложной форме.

Работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

Данная норма применяется в отношении всех категорий иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность, в том числе:

– высококвалифицированных специалистов;

– иностранных граждан, направляемых иностранной коммерческой организацией, зарегистрированной на территории государства – члена Всемирной торговой организации, а также:

-иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность без разрешительных документов:

а) граждан республик Армения, Беларусь, Казахстан, Киргизской Республики (с 12 августа 2015 г.);

б) иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность в соответствии с пунктом 4 статьи 13 Федерального закона от 25.07.2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».

Изменился размер государственной пошлины и с 1 января 2015 года он составляет:

– за выдачу работодателю разрешения на привлечение и использование иностранных работников – 10 000 рублей за каждого привлекаемого иностранного работника;

– за выдачу разрешения на работу иностранному гражданину- 3 500 рублей.

Необходимо подготовить следующие пакеты документов:

  • на оформление разрешения на привлечение и использование иностранных работников;
  • на оформление разрешения на работу иностранному гражданину или лицу без гражданства.

Для получения разрешения на привлечение и использование иностранных работников работодатель, заказчик работ (услуг), в том числе судовладелец, или уполномоченные ими лица представляют в МВД России или ее территориальный орган следующие документы:

1. Заявление о выдаче работодателю или заказчику работ (услуг) разрешения на привлечение и использование иностранных работников.

Судовладелец для получения разрешения на привлечение и использование иностранных работников представляет в МВД России заявление о выдаче разрешения на привлечение и использование иностранных работников с указанием наименования, организационно-правовой формы, места нахождения и телефона – для юридического лица, фамилии, имени, отчества, адреса места жительства и телефона, данных документа, удостоверяющего личность, – для индивидуального предпринимателя; численности, гражданства, государства, на территории которого постоянно или преимущественно проживают привлекаемые иностранные работники, их профессии (специальности), наименования порта регистрации морских судов, в составе экипажей которых предполагается использование иностранных работников, и срока их использования; обоснования необходимости использования труда иностранных работников в составе экипажей морских судов (приложение № 6 к Административному регламенту).

2. Копии учредительных документов для юридических лиц либо копию документа, удостоверяющего личность индивидуального предпринимателя.

3. Проект трудового договора, соответствующий законодательству Российской Федерации и международным договорам, участником которых является Российская Федерация, или другие документы, подтверждающие предварительную договоренность с иностранными гражданами или зарубежными партнерами о намерении и об условиях привлечения иностранных работников.

Работодатель, заказчик работ (услуг), в том числе судовладелец, одновременно с заявлением о выдаче разрешения на привлечение и использование иностранных работников, вправе по собственной инициативе представить:

 1. Учредительные документы:

– российские юридические лица – выписку из Единого государственного реестра юридических лиц;

– иностранные юридические лица – документ, содержащий сведения, подтверждающие факт государственной регистрации в Российской Федерации юридического лица (дочерней организации иностранной коммерческой организации), либо сведения, подтверждающие факт аккредитации на территории Российской Федерации филиала или представительства иностранной коммерческой организации;

– индивидуальные предприниматели – выписку из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей.

2. Документ, подтверждающий уплату государственной пошлины за предоставление государственной услуги.

3. Копию специального разрешения на въезд иностранного гражданина на территорию, на посещение организации или объекта, если для осуществления им трудовой деятельности необходимо посещение территорий, организаций или (и) объектов, для въезда на которые иностранным гражданам требуется специальное разрешение.

4. Документ, подтверждающий уплату государственной пошлины за предоставление государственной услуги.

Источник: https://xn--b1aut.50.xn--b1aew.xn--p1ai/%D0%B4%D0%BB%D1%8F-%D0%B3%D1%80%D0%B0%D0%B6%D0%B4%D0%B0%D0%BD/%D0%B3%D0%BE%D1%81%D1%83%D0%B4%D0%B0%D1%80%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B5-%D1%83%D1%81%D0%BB%D1%83%D0%B3%D0%B8/%D0%BE%D1%84%D0%BE%D1%80%D0%BC%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5-%D1%80%D0%B0%D0%B7%D1%80%D0%B5%D1%88%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F-%D0%BD%D0%B0-%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D1%83-%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D1%80%D0%B0%D0%BD

Миграционная карта кому выдается и для чего

Миграционная карта разрешение на работу

Согласно закону «О правовом положении иностранцев» любое лицо, пребывающее на территории РФ, обязано иметь миграционную карту.

Как ее получить и для чего она нужна, какие права дает. Нужно ли платить для получения миграционной карты или она выдается бесплатно. Для кого карту получать не обязательно. Подробнее в нашей статье.

Скачать

Образец миграционной карты (.doc)

Определение миграционной карты

Определение миграционной карты

Миграционная карта – документ, включающий сведения и данные о лице, въезжающем на территорию державы.

Миграционные карты выдаются всем категориям лиц, как иностранным гражданам, так и апатридам – лицам без гражданства.

В последнем случае миграционная карта является ещё и документом удостоверения личности, «вторым паспортом», до получения РВП или получении полноценного гражданства.

Внимание

Закон устанавливает одно исключение – при въезде в государство миграционная карта не требуется гражданам Республики Беларусь.

Когда выдаётся?

Когда выдаётся?

Миграционные карты выдаются при пересечении морской, сухопутной или воздушной границы.

Таким образом, карту можно получить:

  • При пересечении морской границы – выдаётся членом экипажа морского судна
  • При пересечении воздушной границы – выдаётся членом воздушного судна
  • При пересечении сухопутной границы железнодорожным транспортном – выдаётся проводником
  • При пересечении сухопутной границы автобусом или иным общественным транспортном – выдаётся водителем

Кроме того, миграционную карту можно получить непосредственно на пункте таможенного контроля у сотрудника таможенной службы.

Стоимость и срок действия

Стоимость и срок действия

Законодательно установлено, что выдача миграционной карты – это бесплатная процедура. Следует остерегаться мошенников, предлагающих приобрести её за деньги.

Миграционная карта по общему правилу действует 3 месяца, но он может быть продлён до 1 года, если лицо заключило трудовой договор, а затем, при продолжении его действия, существует возможность продления документа.

Самый простой способ сделать это – выехать на границу, покинуть страну и сразу вернуться. В этом случае просто будет выдан новый бланк карты.

Однако вместе с тем данный способ может оказаться и затратным, поэтому закон предусматривает альтернативное решение в виде обращения в орган ФМС по месту пребывания. Без выезда продлить миграционную карту возможно в следующих случаях:

  • Если иностранец работает официально по трудовому договору – работодатель подаёт официальное прошение о продлении действия карты
  • У владельца карты имеется РВП либо он собирается получить РВП
  • Заявитель подал прошение о получении гражданства РФ – миграционная карта продляется по вступления в гражданство, после чего она становится не нужна
  • Заявитель получает высшее образование – карта может быть продлена на 1 год, после чего есть возможность повторного проведения данной процедуры
  • Заявитель имеет рабочий патент либо разрешение на официальное трудоустройство
  • Заявитель имеет разрешение на временное убежище

Реквизиты карты

Миграционная карта содержит в себе следующие данные

  • Данные государства, с территории которого лицо совершает въезд
  • Наименование документа
  • ФИО заявителя полностью
  • Дата рождения
  • Пол
  • Национальность
  • Номер, серия документа, удостоверяющего личность
  • Номер визы при её наличии
  • Цель визита
  • Данные о приглашающей стороне (в случае наличия) – заполняется только теми лицами, которым выдана виза на основании приглашения
  • Срок пребывания на территории государства
  • Подпись

Бланк миграционной карты состоит из двух частей. На первой части заполняются данные о прибытии, на второй части – об отбытии. Сами заполняемые на обеих частях остаются идентичными.

Готовый образец карты также можно скачать заранее, либо скачать и распечатать пустой бланк и затем заполнить его в спокойной обстановке.

Миграционная карта согласно правилам, заполняется на русском языке. Однако тут есть исключения, касающиеся случаев, когда иностранец не знает языка. Пункт «ФИО» он может заполнить латинскими символами так, как они внесены в загранпаспорте, однако употреблять другой язык запрещено.

Что касается остальных пунктов документа, то их, согласно правилам использования миграционной карты, может заполнить другое лицо, владеющее языком, однако владелец должен будет собственноручно поставить свою подпись.

Какие документы нужны

При пересечении границы для получения миграционной карты по общим правилам требуется только документ удостоверения личности (паспорт или загранпаспорт).

Но при продлении карты в территориальном органе ФМС могут потребоваться и другие документы, в частности:

  • Заявление о необходимости продления карты
  • Дубликаты документа удостоверения личности
  • Сама миграционная карта
  • Разрешение на работу
  • Трудовой контракт
  • Договор на обучение с соответствующим ВУЗом и прочие документы

Миграционная карта для украинцев

Миграционная карта для украинцев

С 2014 года, в связи со сложной военно-политической ситуацией на юго-востоке Украины, для граждан этой страны предусмотрены упрощённые правила продления карты.

Для продления миграционной карты достаточно обратиться в территориальный орган ФМС по месту проживания (нахождения) с заявлением о продлении срока действия миграционной карты.

При себе необходимо иметь только саму карту и документ удостоверения личности.

Инфо

Для украинцев предусмотрен иной срок, на который возможно продлить карту – согласно постановлению правительства, миграционные карты могут быть продлены на неограниченный срок до разрешения военно-политического конфликта.

Миграционная карта для жителей Крыма

С весны 2014 года вследствие того, что Крым стал частью Российской Федерации, для граждан полуострова больше нет необходимости в получении миграционной карты.

Утеря карты

В случае утери миграционной карты законом предусмотрена возможность её восстановления. Для этого необходимо обратиться в ближайший орган миграционной службы с оригиналом документа удостоверения личности, с которым вы въезжали на территорию государства – соответственно внутренним паспортом государства, гражданином которого вы являетесь или загранпаспортом.

В отличие от получения миграционной карты, когда определённые лица предлагают приобрести её за некоторую сумму, что является мошенничеством, при потере данного документа следует обратиться за помощью к юристам или специальным организациям, предлагающим услуги помощи в восстановлении документа. Деятельность таких организаций является легальной.

Однако следует помнить, что если вы решите восстанавливать миграционную карту самостоятельно, то данная процедура будет бесплатна для вас, хотя может оказаться затратна по времени и усилиям.

РВП

РВП

Миграционная карта и разрешение на временное проживание юридически не зависящие друг от друга документы, однако на практике часто возникает такая ситуация, когда при оформлении РВП сотрудники миграционной службы изымают миграционную карту, хотя законодательно данный момент никак не прописан.

В этом случае следует требовать выдачи заверенного дубликата карты, иначе при обратном пересечении границы на таможне могут возникнуть серьёзные проблемы. Дело в том, что даже при наличии РВП при выезде с территории государства на таможне необходимо сдать миграционную карту.

Это важно

Если выяснится, что при покидании территории государства у лица просрочена миграционная карта, ему грозит штраф в размере 5 тысяч рублей.

Также штраф в таком же размере грозит иностранцу и в случае указания недостоверных сведений, в частности, сведений о цели визита и последующем трудоустройстве без соблюдения норм законодательства. Кроме того, в последнем случае лицо может быть выдворено с территории страны.

(Visited 18 144 times, 1 visits today)

Об авторе

Загрузка…

Источник: https://Grajdanstvo-Ru.ru/obrazets-migratsionnoj-karty.html

Разрешение на работу

Миграционная карта разрешение на работу

Разрешение на работу (РНР) – это документ, подтверждающий право иностранных граждан, пребывающих на территорию Российской Федерации в визовом режиме, на временное трудоустройство в стране. Оно необходимо для принятия на работу иностранного гражданина.

Разрешение на работу для иностранных граждан выдается в соответствии с квотами, которые ежегодно устанавливаются Правительством РФ с учетом потребности каждого региона, страны в иностранной рабочей силе, а также эффективности её использования.

Процедура получения РНР для лиц, являющихся высококвалифицированными специалистами (ВКС), и лиц, не являющихся таковыми (стандартная процедура), разная.

Разрешение на работу представлено в виде пластиковой карточки с фотографией владельца и информацией о нем, включая профессию и место работы в России. На оборотной стороне карточки указывается срок действия и территория, где действителен этот документ.

  

В чем отличие разрешения на работу от патента на работу?

 

На территории РФ трудятся как граждане ближнего, так и дальнего зарубежья. Говоря о необходимости оформления РНР, важно понимать его отличие от патента на работу. Для этого объясним два порядка въезда иностранцев в Россию с целью трудоустройства:

– Если для въезда на территорию РФ иностранному гражданину, намеревающемуся осуществлять трудовую деятельность, необходима виза, требуется получить разрешение на работу.

– Если для въезда на территорию РФ иностранному гражданину не нужна виза, то вместо разрешения на работу ему необходимо оформить патент на работу.

  

Когда разрешение на работу в РФ не требуется?

Существует ряд случаев, когда разрешение на работу для иностранных граждан не требуется. Например, странам-участникам Евразийского экономического союза его не нужно получать, а их деятельность не ограничена квотами. Сегодня к таким странам относятся:

– Казахстан,

– Белоруссия,

– Армения,

– Киргизия.

 

Оформление разрешения на работу не требуется также в отношении следующих лиц:

 

– У которых есть вид на жительство (ВНЖ);

– Дипломатическим работникам;

– Служащим международных организаций;

– Аккредитованным в России журналистам;

– Наемным работникам с целью труда в домашнем хозяйстве (работа по патенту на работу);

– Участникам Государственной программы по содействию добровольному переселению в РФ соотечественников.

  

Какова процедура оформления разрешения на работу по стандартной процедуре (для не высококвалифицированных специалистов)?

 

– Подача заявки на квоту для работодателя через сайт http://www.migrakvota.gov.ru/ (исключение составляют неквотируемые должности);

– Подача запроса в территориальный Центр занятости населения (ЦЗН);

– Подача документов в УВМ ГУ МВД России на оформление разрешения на привлечение и использование иностранной рабочей силы (РПИИРС), через 30 дней после сдачи документов в ЦЗН;

– Подача документов в УВМ ГУ МВД России на получение разрешения на работу, через 30 дней после получения РПИИРС.

  

Какие документы необходимо предоставить в УВМ ГУ МВД России для оформления разрешения на работу иностранному гражданину по стандартной процедуре (для не высококвалифицированных специалистов)?

Заявление на разрешение на работу по установленной форме;

– Цветную фотографию 3×4 см на матовой бумаге;

– Копию паспорта;

– Нотариальный перевод паспорта на русский язык;

– Проект трудового договора;

– Сертификат о знании русского языка, истории России и основ законодательства РФ;

– Справки о состоянии здоровья и отсутствии наркомании, ВИЧ и других опасных инфекционных заболеваний (полученные в аккредитованных медицинских учреждениях);

– Квитанцию об оплате госпошлины в размере 3 500 рублей.

 

Срок оформления стандартной процедуры РНР (для не ВКС) составляет около трех месяцев.

Мигранты, у которых есть разрешение на работу, имеют право трудиться на юридическое лицо. Срок действия документа равен сроку действия заключенного с иностранным сотрудником трудового договора.

  

Возможно ли продление разрешения на работу?

Да, возможно. РНР не является постоянным документом и действует исключительно в течение срока, на который заключен трудовой договор.

  

Прием на работу высококвалифицированных специалистов (ВКС).

Высококвалифицированным специалистом (ВКС) признается иностранец, уровень заработной платы которого должен быть не менее 2 млн руб. в год.

Разрешение на работу для таких сотрудников оформляется сроком до 3-х лет, вне квот. Данная категория трудовых мигрантов вправе работать сразу в нескольких субъектах РФ.

Возможно также продление РНР на срок действия трудового договора.

  

Какие преимущества имеет прием на работу высококвалифицированных специалистов?

Разрешение на работу можно оформить на любую профессию, независимо от Общероссийского классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94;

– Сжатые сроки оформления документации, которые составляют не более 14 дней;

– Близкие родственники ВКС могут въехать в РФ одновременно с ним без оформления дополнительных въездных документов, за исключением визы, если она необходима;

ВКС может получить РНР для работы как в одном субъекте РФ, так и в нескольких;

  

– Данная категория граждан вправе трудиться на территории всей России. Такие лица направляются в служебные командировки, им разрешено неограниченное количество времени находиться в пути, если работа является разъездной.

Есть ли ограничения у разрешения на работу для высококвалифицированных специалистов?

Существует ряд должностей, которые не вправе занимать иностранные работники. Так, иностранцы не могут:

– Занимать должности на государственной или муниципальной службе;

– Входить в составе экипажа судна, ходящего под Госфлагом РФ;

– Работать в организациях, занимающихся секретной деятельностью, допуск к которой иностранцам ограничен либо запрещен;

– Командовать воздушным судном гражданской авиации;

– Являться членом экипажа военного корабля;

– Устраиваться на должности в компаниях, занимающихся обеспечением безопасности страны.

  

Какие документы необходимо предоставить в УВМ ГУ МВД России по оформлению разрешения на работу для высококвалифицированных специалистов?

– Ходатайство работодателя по форме – 2 экземпляра;

– Оригинал, подписанный обеими сторонами, и копию, заверенную печатью и подписью должностного лица организации, трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ/оказание услуг с высококвалифицированным специалистом, заключенный и оформленный в соответствии с законодательством РФ;

– Обязательство (гарантийное письмо), представленное в письменном виде, относительно готовности компании нести все расходы по выдворению данного гражданина из РФ (при возникновении подобной ситуации);

– Фото 3х4 (цветная, матовая, 1шт.);

– Квитанцию об оплате государственной пошлины в размере 3 500 рублей;

– Доверенность на представителя работодателя – 1 экземпляр;

– Копии учредительных документов компании, принимающей на работу ВКС, включающих в себя:

– Нотариально заверенный перевод паспорта иностранного гражданина -1 экземпляр и нотариально заверенную копию свидетельства о внесении записи в единый государственный реестр юридических лиц (ОГРН) – 1 экземпляр;

– Полис добровольного медицинского страхования на иностранного гражданина на срок действия договора.

На рассмотрение прошения отводится не более 14 дней. После чего уполномоченная инстанция принимает положительное или отрицательное решение относительно выдачи документа.

Срок разрешения на работу, который выдается высококвалифицированному специалисту, равен сроку действия заключенного с ним трудового или гражданско-правового договора, но не может превышать трех лет. Данный срок можно продлить на срок действия договора, но не более, чем на три года по нему.

  

Какие документы необходимо предоставить в УВМ ГУ МВД России для продления разрешения на работу для высококвалифицированных специалистов?

Не позднее, чем за 30 дней до окончания срока действия РНР на иностранного сотрудника, организация должна предоставить:

– Заявление о продлении срока действия разрешения на работу;

– Трудовой или гражданско-правовой договор на выполнение работ/оказание услуг;

– Копию договора (полиса) медицинского страхования специалиста и постоянно проживающих с ним членов его семьи (либо копию договора медицинского страхования, заключенного организацией-работодателем в пользу специалиста и членов его семьи);

– Сведения о размере зарплаты (вознаграждения), выплаченной специалисту работодателем или заказчиком работ (услуг);

– Документы, подтверждающие постановку специалиста на учет по месту пребыванию (в частности, отрывную часть уведомления о прибытии с отметкой территориального отдела по вопросам миграции (бывшее УФМС) о постановке на учет по месту пребыванию);

– Сведения о постановке специалиста на учет в налоговой инспекции.

  

Заявление о продлении разрешения на работу должно быть рассмотрено в срок не более 14 рабочих дней со дня его поступления в УВМ ГУ МВД России.

  

Специалисты нашего юридического центра помогут получить разрешение на работу легально, быстро, с гарантией, под ключ, окажут профессиональную юридическую помощь в получении, оформлении и продлении разрешения на работу в Москве и Московской области как для высококвалифицированных специалистов, так и для лиц, не являющихся таковыми, помогут в кратчайшие сроки собрать необходимый пакет документов, расскажут обо всех сложностях и нюансах данного непростого дела и ответят на все волнующие Вас вопросы. Оставляйте заявку на главной странице нашего сайта, и юрист свяжется с Вами в течение пяти минут. Звонок и консультация – бесплатно!

Источник: https://migrantgarant.ru/razreshenie-na-rabotu/

Миграционная карта Российской Федерации

Миграционная карта разрешение на работу

Оформление миграционной карты – это обязательная процедура для тех, кто хотел бы остаться в России на постоянное место жительства, легально устроиться на работу в 2020 году. Миграционная карта оформляется на всех иностранных граждан, которые въезжают в страну через контрольно-пропускные пункты, вне зависимости от того имеется ли у них виза или они едут по безвизовому режиму.

Заполнение миграционной карты

МК – это обычный листок бумаги, имеющий уникальный номер и серию, в котором прописываются основные данные о человеке, цель визита.

Так как миграционным учётом на территории Российской Федерации занимается Главное управление по вопросам миграции МВД, то вся информация с карт хранится в её базах данных, а на самой карте ставится печать о легальном пересечении границы, и она выдаётся иностранному гражданину.

Миграционная карта имеет два разных бланка. Форма «А» — остаётся у пограничников, а на форме «Б» должна быть поставлена печать о легальном въезде в РФ, после его выдадут иностранному гражданину. Заполнение обоих формуляров обязательно. Здесь вы можете скачать бланк миграционной карты

Поля на бланке «А», которые требуется заполнить не отличаются от полей на другом бланке и выглядят следующим образом:

  • Ф.И.О. – это три обязательных поля, где лицо, пересекающее границу должно написать свою фамилию, имя и отчество (если последнее есть). Писать можно как кириллицей, так латиницей;
  • Дата рождения ставится такая, какая у вас в паспорте или визе. Дата проставляется в формате дд.мм.гг;
  • Отметьте галочкой ваш пол;
  • Укажите ваше подданство;
  • В графе «Документ, удостоверяющий личность», укажите номер вашего гражданского паспорта;
  • Если у вас имеется какая-либо русская виза, то поле «Номер визы» тоже желательно заполнить;
  • В следующем поле нужно подчеркнуть цель вашего визита – служебный, туристический, коммерческий, учебный, рабочий, частный или транзитный. Ни в коем случае не обманывайте пограничников с целью визита (например, вы едете в страну на заработки, а в графе указали, что вы турист). Если ваш обман вскроется, то вас оштрафуют и, скорее всего, выдворят из страны;
  • Если в страну вас пригласила какая-либо организация, то необходимо указать её данные. Чаще всего достаточно только названия и адреса главного офиса фирмы;
  • Напоследок нужно расписаться в специальном поле.

Образец заполнения миграционной карты можно скачать тут obrazec zayvleniy MK

Данные сертификаты необходимы для заполнения всем, кто въезжает на территорию России, вне зависимости от возраста и других параметров.

Однако, если человек не в состоянии заполнить эти бумаги самостоятельно в силу определённых обстоятельств (возраст, состояние здоровья, безграмотность и т. д.), то за него это могут сделать его попутчики. На ребёнка выдаётся такой же бланк, как и на взрослых, который может заполнить сам ребёнок или его сопровождающие.

Срок действия

По данной карте вы можете находиться в стране не более 90 дней. Для продления своего пребывания в РФ, многие иностранцы (речь идёт про страны с безвизовым режимом) идут на определённую хитрость – по окончании срока действия МК, они выезжают за пределы РФ и, спустя сутки, въезжают опять, получая новую миграционную карту.

Стоит помнить, что данный метод не совсем легален и если вы будет часто им пользоваться, то привлечёте внимание работников УВМ и пограничников.

Если же вы попробуете выехать за пределы страны с просроченным бланком, то вам выпишут штраф в размере 5 тысяч рублей.

Исключение делается только в том случае, если вы получили приглашение на работу. Тогда вы можете легально находиться в стране сроком до 12 месяцев с момента въезда, даже если у вас уже просрочена миграционная карта.

Возможно ли продление

Продление срока действия карты может осуществляется как по запросу пригласившей стороны, так и по запросу самого иностранного гражданина. Пролонгация возможна по следующим причинам:

  • Если иностранное лицо получило РВП или только подало документы на его получение;
  • В случае подачи чужестранцем документов на получение гражданства (тогда срок действия МК будет продлён до принятия решения о выдаче/невыдаче паспорта);

    Получение гражданства

  • Если работодатель подал официальное прошение в органы миграционного контроля о продлении пребывания человека на территории РФ. В этом случае продление идёт на 12 месяцев, по истечении которых работодатель должен будет отправить повторный запрос;
  • Иностранцу необходимо получить политическое убежище в России;
  • Если иноземное лицо имеет официальное разрешение на работу или патент, то срок действия МК продляется до окончания срока действия патента/разрешения на работу.

На время сложившейся ситуации на территории Украины, граждане этой страны могут подавать заявление неограниченное количество раз, даже в том случае, если на то нет причин из списка выше. Отказать в продлении миграционной карты для украинцев работники УВМ не имеют права.

Но не рекомендуется злоупотреблять особым положением, т. к. данная мера является временной. Желательно успеть за это время оформить все необходимые документы, чтобы остаться в РФ на ПМЖ.

Для увеличения срока действия миграционной карты вам также потребуются следующие документы (не все документы из списка обязательны, всё зависит от ситуации):

  • Заявление от иностранца о продлении МК. Получить образец заполнения можно в отделении и на сайте МВД РФ;

    Образец заявления о продлении миграционной карты

  • Если вы где-либо трудоустроены, то вам потребуется предоставить трудовой договор с работодателем;
  • Для тех, кто собирается получить гражданство РФ или РВП нужно предоставить специальное заявление из паспортного стола;
  • Обязательно предоставить копию вашего гражданского паспорта и миграционной карты РФ;
  • Опять же, для тех, кто работает или собирается работать на территории России нужно предоставить разрешение на работу.

О миграционном учёте и санкциях

Все иностранцы, которые въезжают в Российскую Федерацию по безвизовому режиму, обязаны встать на учёт в ГУВМ МВД РФ в течение 7 — 90 дней. Сроки, без которых иностранец может находиться в стране без постановки на учёт, зависят от его гражданства.

Кто подает документы для миграционного учета

Подавать документы на миграционный учёт имеет право только принимающая сторона, а конкретно:

  • Граждане России;
  • Иностранцы с видом на жительство в РФ;
  • Организация, где трудоустроено иноземное лицо;
  • Другой иностранец, который имеет востребованную для РФ специальность и недвижимость в этой стране. Однако в этом случае документы можно подавать только для родственников;
  • Представители гостиницы, в которой проживает иностранный гражданин.

Список документов

А также можно сообщить о своём пребывании в РФ самостоятельно, но с письменного позволения принимающей стороны. Для этого потребуется предоставить следующие бумаги:

  • Разрешение от принимающей стороны;
  • Копию гражданского паспорта иностранца и миграционной карты РФ;
  • Заполненную анкету. Заполняется в отделении МВД.

В случае если постановка на миграционный учёт была сделана не вовремя, то есть риск получить штраф в размере 4 тысяч рублей для физического лица и 500 тысяч для юридического.

Штраф и запрет на въезд в Россию в случае нарушений сроков пребывания

Какие санкции грозят при пропуске установленного срока миграционной карты:

  • Если миграционная карта просрочена менее 30 дней, то на иностранное лицо будет наложен штраф в 5 тысяч рублей и последующее выдворение из страны с правом посещения в будущем;
  • Если МК просрочена на 120 суток, то также будет штраф и запрет на въезд в РФ на срок 3 года;
  • При пропуске более 180 дней запрещение на въезд составит 5 лет;
  • Нелегальное пребывание в стране сроком больше 1 года грозит штрафом в 5 тыс. рублей и запретом на въезд в РФ на 10 лет.

Миграционная карта остаётся у иностранца до тех пор, пока тот находится в РФ. При выезде карта сдаётся пограничникам.

Источник: https://VisaSam.ru/russia/vezd/migracionnaya-karta.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.